宁波市江北区“海外工程师”助力26家企业新增产值超过6亿元
近年来，江北区不断加快引进国外智力的步伐，通过落实年薪资助、提升引智环境、创新团队引进等措施，为企业实现"智造"提供坚强保障。截止2013年底，江北区26家企业累计引进高层次“海外工程师”61名，他们为企业研发和设计新产品近80项，累计新增产值超过6亿元。
一是落实年薪资助。根据《宁波市鼓励企业引进“海外工程师”暂行办法》和《宁波市鼓励企业引进“海外工程师”暂行办法实施细则》等相关规定，企业可获得政府给予的每位海外工程师10至30万元不等的年薪资助。2013年，我区10家列入海外工程师年薪计划的企业支付年薪达1540万元，其中获市级年薪项目资助275万，项目涉及新材料、新装备制造等多个高新产业领域。
二是提升引智环境。今年9月起，区人才市场管理办公室开设外国专家服务窗口，为在我区工作的外国专家提供办理来华工作许可、外国专家证等服务，目前已累计为20余位外国专家提供服务。此外，积极兑现区级国外引智补助，2013年累计为9名海外工程师、14个国外智力引进项目发放区级引智补助199万。
三是创新团队引进。聘用“海外工程师”，分管技术、管理、销售等不同层面，确保项目良性运作；组建专业队伍，调集骨干精英，招聘专业人才，完成相应的配套工作；加强海外人才对接，与未聘用的关联海外人才建立合作关系，提供完善项目的建设性意见。2012年5月至今，宁波精达成形装备股份有限公司先后从国外引进4名“海外工程师”，首年创下4000万销售额。
下阶段，江北区将以“万千百十”人才工程为依托，鼓励企业大力引进产业转型升级紧缺急需的“海外工程师”，积极打造具有自身特色的海外工程师集聚示范区，充分发挥高端国外智力的作用，引领全区经济转型升级。（消息来源：宁波市江北区人社局）