商务周-省物产·浙江物产中大元通集团股份有限公司
|
单位名称
|
中文
|
浙江物产中大元通集团股份有限公司
|
注册资本
|
|
英文
|
Zhejiang Material Industrial Zhongda YuantongGroup Co., Ltd.
|
65876万元
|
|
|
企业介绍
|
浙江物产中大元通集团股份有限公司（股票简称：“物产中大”，股票代码：600704）是国家外经贸部（现商务部）推荐的首家上市公司，是“世界500强企业”浙江物产集团的重要成员企业。
公司董事长陈继达现兼任中国对外经济贸易合作企业协会副会长、浙江省上市公司协会副会长、浙江省企业联合会常务副会长、浙江省企业家协会常务副会长、浙江省工业经济联合会常务副会长，2003年被评为第二届“浙江省创业企业家”，2006年被评为第五届“全国优秀创业企业家”。
公司目前的主营业务为汽车贸易与服务、房地产业、国际贸易、机电实业和金融事业等五大板块。下辖各级分支机构超过200家，主要子公司有：浙江物产元通机电（集团）有限公司、中大房地产集团有限公司、浙江中大集团国际贸易有限公司、浙江元通机电工贸有限公司、浙江中大期货经纪有限公司和浙江中大集团投资有限公司等。其中：“元通”是“浙江省知名商号”和“浙江服务名牌”，连续四届蝉联“全国十佳汽车营销集团”，荣获“中国汽车销售服务十大企业集团”，拥有45个主流汽车品牌系列的代理权，全国有150家汽车销售服务专营店，汽车经营规模全省第一，国内前茅；“中大地产”是国家一级资质开发企业，是“中国房地产企业100强”之一，在杭州、富阳、宁波、嵊州、无锡、南昌、上海、武汉、成都等城市设有区域子公司；“中大国际”控股的具体从事进出口业务的子公司共15家；“机电实业”控股的具体从事线缆、机电和不锈钢等业务的子公司共9家；“中大期货”已连续十年荣列全国期货公司商品期货交易总额排名前10位，是一家稳健规范有发展潜力的企业；“中大投资”是一家专业化投资管理公司，也是“浙江省本土十佳创投公司”，目前管理着广东发展银行有限公司、国泰君安证券有限公司、浙江三花股份有限公司、浙江大东南包装股份有限公司、浙江康盛股份有限公司等多个投资项目。
面对蓬勃发展的中国经济和日益紧密的国际经济交流，中大元通公司将紧紧依靠专家型经营者和专业经理为骨干的员工队伍，发扬“和谐、创新、高效、立誉”的企业精神，坚持“共创共享，向善向美”的发展理念，致力于实施“国际经营与国内产业合资合作经营结合、科技研发与实业投资结合，商品经营与资本经营结合，创新人才和信息资源运行机制，创新商务和盈利可持续增长模式”的发展战略，致力于建设具有优秀品质和百年声誉的现代企业集团。
|
||
|
岗位名称
|
岗位要求
|
待遇
|
|
|
外贸经理
|
1、有3年以上钢材、金属行业外贸工作经验，熟悉贸易工作的各项流程及相关法律法规，熟知进口流程、物流、报关及税务知识；
2、有良好的市场拓展能力，有独立开发国际客户并积极维护客户关系的能力；
3、优秀的英语口语及书面表达能力，熟练操作电脑办公软件；
4、具有良好的管理、沟通、处理问题的能力，良好的谈判技巧，责任心强，抗压性强；
5、具备良好的职业形象和职业素质，个性阳光，诚实守信（具有新部门组建经验者尤佳）。
|
面议
|
|
|
储备销售经理
|
1、机电、机械制造、市场营销等相关专业大专以上学历，受过营销、管理类专业培训；
2、在钢材行业从事销售管理3年以上，对该领域发展有较深刻理解；
3、具有敏锐的市场洞察能力和强烈的责任心，个性乐观开朗，能积极带领团队完成各项指标。
|
面议
|
|
|
销售总监
|
1、本科以上学历，5年以上不锈钢贸易行业经历，3年以上不锈钢产品销售和渠道管理经验；
2、优秀的团队建设经验，管理能力强，善于协调营销团队的工作；
3、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强；
4、具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神和创新意识。
|
面议
|
|
|
企业管理
|
1、工商管理相关专业本科以上学历，3年以上同等岗位工作经验；
2、具备较强的团队管理能力。
3、敬业、责任心强、正直。 4、较强的计划性、统筹协调能力和沟通能力，执行力强，有团队协作精神和大局观念。 5、要求男性。
|
面议
|
|
|
营销管理
|
1、营销管理及相关专业毕业，本科以上学历，3年以上营销管理岗位工作经验；
2、 具备较强的团队管理经验，沟通能力强；
3、 精力充沛，身体健康，具备较强的抗压能力；
4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强；
5、 对电线电缆等产品具备一定的了解；
要求男性。
|
面议
|
|
|
人力资源管理
|
1、本科以上学历，相关工作经验3年以上；
2、持有中级证及以上；
3、具备较强的沟通、协调能力、抗压能力、适应能力；
4、具备较强的团队管理能力,敬业、责任心强、正直；
熟悉HR管理6大模块；
4、 熟悉人力资源系统（如SAP）的操作流程。
|
面议
|
|
|
国际业务人才
|
1、进口业务人才：汽车、有色金属、优特钢和不锈钢、矿产（铁矿石除外）；
2、进口方向要求有两年以上工作经验
3、自有可靠、稳定的上下家客户资源规范、全面的业务操作能力年龄要求：
4、40周岁以下，最低学历：本科，工作地点：杭州
|
面议
|
|
|
出口业务人才
|
1、不锈钢、优特钢和电线电缆出口方向要求有两年以上工作经验；
2、 自有业务渠道基础，了解相关产品知识；
3、英语6级以上，英语说、写、听、译佳，仪表、口才、气质佳；
4、年龄要求：40周岁以下，最低学历：本科，工作地点：杭州；
职位薪酬：面议。
|
面议
|
|
|
机电产品销售部门经理
|
1、男性，40岁以下，本科学历以上，具有机械制造相关专业，本科学历以上，身体健康。
2、 对机电产品行业及相关产品有一定了解。
3、能掌握市场动态，积极有效地开辟新客户、拓宽业务渠道，沟通能力强。
4、性格开朗，品格优秀，较强的工作责任心，具有开拓、探索精神。
5、具有相关机电产品销售经验或有一定客户资源者优先。
|
面议
|
|